¿Quiénes somos?
Gloria es la empresa líder del mercado lácteo peruano y entre las primeras en las categorias de otros productos en que participa. Es reconocida como una de las empresas más admiradas del Perú, siendo considerada la marca peruana más valiosa y de mayor recordación.
Evolución
Gloria es parte del Grupo Gloria, grupo peruano con mayor expansión y presencia internacional, con negocios presentes en Perú, Bolivia, Colombia, Ecuador, Argentina y Puerto Rico. Nuestras actividades se desarrollan en diversos sectores de la economía como alimentos, cementos, empaques, agroindustria y nuevos negocios.
Gestor de Puntos de Ventas
Funciones:
- Cumplir los volúmenes de venta asignados a su raíz a fin de maximizar los resultados de ventas de la ciudad.
- Identificar oportunidades de mercado y formular propuestas de acción que permitan desarrollar la zona a su cargo, así como el canal Minorista a fin de lograr los objetivos de venta y cobertura definidos.
- Gestionar activos asignados en los PDV con el fin de obtener el mejor resultado de ventas de acuerdo a las necesidades del mercado y oportunidades para la compañía.
- Gestionar los recursos comerciales y logísticos hacia su zona asignada con el fin de optimizar la operación del canal Minorista, minimizando costos y maximizando productividad.
- Asegurar la correcta ejecución de los drivers calidad, disponibilidad, visibilidad, cumplimiento de precio y gestión de vsc de acuerdo al segmento y subcanal del punto de venta.
Requisitos:
- Secundaria completa, deseable carrera técnica culminada.
- Experiencia mínima de 1 año en ventas de consumo masivo.
- Excel básico.
- Residir en la ciudad de Chiclayo.
- Horario Lunes a Sábado de 8 am a 5 pm.
Electricista Electrónico
Funciones:
- Asegurar operaciones de alto rendimiento al brindar un mantenimiento de activos según la estrategia de Gloria, utilizando TPM/PM como el enfoque multidisciplinario para mantener y mejorar los activos fijos, soportado por el SAP PM para la gestión del ciclo de vida.
- Cumplir las actividades asignadas de mantenimiento durante su turno, que incluyen la reparación de equipos, mantenimiento preventivo, elaboración de Check lists, realización de inspecciones, actualización de indicadores y llenado de cuadernos de control, asegurando así la continuidad de las operaciones de la fabrica.
- Participar en el desarrollo del Análisis Causa Raíz (ACR) para mejorar los procesos productivos y de mantenimiento
- Ejecutar las metodología COLPA y TPM, así como asegurar y promover el cumplimiento del RIT, SST, Código de ética, BPM y el cumplimiento de los requerimientos de calidad, para garantizar que todas sus actividades de trabajo se realicen de manera segura e inocua.
Requisitos:
- Técnico Egresado, Electrotecnia Industrial, Mecatrónica Industrial, Electrónica o afines.
- Experiencia mínima de 3 años en puestos de Electricista de Planta, Electrónico Industrial o posiciones afines, de preferencia en plantas de fabricación de alimentos.
- Conocimiento de Gestión de Mantenimiento. (Intermedio)
- Curso de programación de PLC (Siemens, Allen Bradley, etc.)
- Curso mantenimiento preventivo y correctivo de equipos y componentes eléctricos.
- Curso de Neumática, Hidráulica.
- Conocimiento de TPM
- Conocimiento de SAP PM
- Residir en Lima.
- Disponibilidad para laborar en nuestra planta de Huachipa.
Supervisor de Ventas
Requisitos:
- Bachiller de Administración, Marketing, Comunicaciones o afines.
- Manejo de Ms. Office a nivel intermedio.
- Curso de técnicas de ventas.
- Experiencia minima de 01 año como supervisor de ventas o 03 años como Representante o Ejecutivo de Ventas en empresas de consumo masivo.
- Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 08:00 a.m. a 05:30 p.m. y sabados de 08:00 a.m. a 12:00 p.m.
Funciones:
- Controlar los objetivos KPIs de los distribuidores para cumplir con los objetivos comerciales (SELL OUT – T2).
- Supervisar y controlar los equipos de frío y exhibidores en los puntos de ventas con la finalidad de optimizar la gestión de ventas.
- Gestionar reuniones con los responsables de la distribuidora y autoservicios (mercaderistas) con la finalidad de analizar los resultados y mejorar el desempeño en el punto de venta.
- Auditar mensualmente los inventarios de los almacenes de la distribuidora a fin de controlar y asegurar el stock de productos.
- Negociar los volúmenes de compra, administrando el correcto surtido y el manejo adecuado de los días piso, así como optimizar el cronograma de pedidos (SELL IN – T1).
Mecánico
Funciones:
- Diagnosticar, reparar y ajustar los equipos de planta, según corresponda para garantizar su correcta operación. Realizar actividades de soldadura y PPRs.
- Notificar las hora hombre destinadas a la ejecución de cada actividad asignada por superior inmediato para la generación de indicadores.
- Participar en el desarrollo del informe de Análisis Causa Raíz (ACR) para mejorar los procesos de mantenimiento.
- Ejecutar la metodología COLPA; así como asegurar y promover el cumplimiento del RIT, SST, Código de ética, y el Manual HACCP para garantizar que todas sus actividades de trabajo se realicen de manera segura e inocua.
Requisitos:
- Técnico Egresado de la carrera Mecánica, Mantenimiento de Maquinarías de Planta, Mantenimiento Industrial o afines.
- Experiencia mínima de 3 años en puestos de Mecánica, Mantenimiento de Maquinaría de planta, Mantenimiento Industrial o afines.
- Conocimiento de Gestión de Mantenimiento.
- Conocimiento en Microsoft Office.
- Curso de Neumática, Hidráulica.
- Conocimiento en Soldadura eléctrica y TIG.
- Residir en Lima.
Gestor de Puntos de Ventas
Funciones:
- Cumplir los volúmenes de venta asignados a su raíz a fin de maximizar los resultados de ventas de la ciudad.
- Identificar oportunidades de mercado y formular propuestas de acción que permitan desarrollar la zona a su cargo, así como el canal Minorista a fin de lograr los objetivos de venta y cobertura definidos.
- Gestionar activos asignados en los PDV con el fin de obtener el mejor resultado de ventas de acuerdo a las necesidades del mercado y oportunidades para la compañía.
- Gestionar los recursos comerciales y logísticos hacia su zona asignada con el fin de optimizar la operación del canal Minorista, minimizando costos y maximizando productividad.
- Asegurar la correcta ejecución de los drivers calidad, disponibilidad, visibilidad, cumplimiento de precio y gestión de vsc de acuerdo al segmento y subcanal del punto de venta.
Requisitos:
- Secundaria completa, deseable carrera técnica culminada.
- Experiencia mínima de 1 año en ventas de consumo masivo.
- Excel básico.
- Residir en la ciudad de Arequipa
- Horario Lunes a sábado de 8 am a 5 pm.
¿Cómo postular a las ofertas de Gloria?
- Si quieres unirte al equipo de Gloria postula del siguiente enlace: Postular aquí
- Selecciona el puesto laboral que quieres y lee los detalles.
- Regístrate con tu Gmail o Linkedin y enviar tu CV actualizados.
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